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Candidaturas encerradas

Coordenador de Pessoas e Cultura

Descrição da vaga

Na Company Hero estamos obcecados em reduzir a burocracia que os empreendedores brasileiros têm na criação e legalização de suas empresas, por isso uma grande parte de nosso esforço é a automação de processos repetitivos dentro dos diferentes órgãos publico do pais. Faça parte de uma Startup remote first que cresceu 300% em 2 anos.


Nossa empresa teve um crescimento exponencial nos últimos meses e nossos serviços estão evoluindo rapidamente apesar da fase de pandemia. Queremos ajudar todas as empresas do Brasil a se tornarem mais digitais e remotas, e para isso precisamos desenvolver diversos novos serviços que possam tornar a vida dos micro e pequenos empresários muito mais simples.


Você terá desafios como:

  • Liderar a estratégia da área de Pessoas e Cultura com os subsistemas de: Consultoria Interna (HR Business Partner), Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Comunicação Interna, Administração de Pessoal e Saúde e Segurança do Trabalho;
  • Apoiar o time de Pessoas e Cultura com melhorias na performance dos times e disseminação da cultura;
  • Possibilidade de desenvolvimento rápido de carreira, sendo parte de uma área estratégica para o momento de crescimento da empresa;
  • Ter contato constante com sócios estrangeiros (que falam português) e profissionais experientes do mundo de startups;
  • Trabalhar junto com o time de Branding para desenvolver projetos inovadores de Employer Branding;
  • Desenvolver um modelo híbrido de trabalho;
  • Autonomia para desenvolver novos projetos, liderando um time dinâmico e jovem formado por 4 profissionais.

Responsabilidades e atribuições

  • Definir estratégia da área com foco no crescimento do negócio;
  • Entendimento pleno dos subsistemas de recursos humanos em toda a jornada do colaborador;
  • Desenvolver e coordenar um time de alta performance;
  • Liderar análises e propor melhorias para processos;

Requisitos e qualificações

  • Experiência em Startup;
  • Experiência com gestão de times;
  • Experiência com projetos de atração, desenvolvimento e engajamento;
  • Experiência com gestão do fluxo de R&S;
  • Experiência com criação e aplicação de treinamentos comportamentais e formação de lideranças;
  • Experiência com HR Business Partner;
  • Experiência com Employer Branding;
  • Conhecimentos sobre clima, cultura, comunicação interna e diversidade;
  • Conhecimento desejável em OKR’s e KPI’s;
  • Conhecimento desejável em Saúde e Segurança do Trabalho;
  • Noções básicas de ferramentas como Qulture.Rocks, Notion e Gupy (ou similares);
  • Estar ao menos 2x por semana no nosso escritório, localizado na Av. Paulista - São Paulo.


Não é obrigatório, mas será muito legal se você tiver:


  • Ter uma “Cultura de Startup”, com muita proatividade, autonomia, mão na massa, colaboração e execução.
  • Ser ágil e versátil para responder a diferentes demandas;
  • Dominar a comunicação (verbal, escrita e as técnicas de comunicação não violenta);
  • Ser organizado e atento aos detalhes;
  • Saber tomar decisões baseadas em dados;
  • Ter capacidade analítica e agilidade na tomada de decisões.

Informações adicionais

  • 🏡 🏢Trabalhe em casa e ou no escritório;
  • 💻 Envio de equipamentos;
  • 🛫 Férias remuneradas e flexíveis;
  • 🩺 Benefício Saúde;
  • 🦷 Benefício Odontológico;
  • 💰 Aporte mensal da Company Hero em uma conta de investimento individual para você ter Previdência Privada sem taxas;
  • 🤑 Premiação quadrimestral por atingimento de metas e desempenho; 
  • 🎂 Day Off de aniversário;
  • 💪 Gympass;
  • 👶 Pausa Baby Hero: aqui você tem dias para ficar com seu bebe após o nascimento dele;
  • 💍 Pausa para casamento;
  • 🍺 Ótimo ambiente de trabalho com espaço de lazer, sala de jogos e cervejas, sim, cervejas!
  • 🗣️ Trabalhe com um time motivado, jovem e internacional (bom para seu inglês, alemão, espanhol ou húngaro rsrs).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Bate-papo Cultural 🦸‍♀️
  3. Etapa 3: Desafio Técnico 💻
  4. Etapa 4: Entrevista Técnica 👩‍💻
  5. Etapa 5: Entrevista Técnica 👩‍💻
  6. Etapa 6: Conheça sua futura Gestão 🚀
  7. Etapa 7: Conheça seu futuro Time 🫂
  8. Etapa 8: Contratação

Sobre a Company Hero:

✨Prazer, nós somos a Company Hero!

Existimos para tornar a vida PJ mais simples, segura e conveniente.


Criamos um ecossistema com tudo o que o PJ precisa para trabalhar com mais autonomia, proteção e tranquilidade. E disso nós entendemos bem: são mais de 100 mil clientes PJs que já passaram por aqui!


Também apoiamos empresas que contratam nesse modelo, oferecendo tecnologia para uma gestão mais eficiente, segura e escalável.


Hoje, milhares de profissionais, empresas e parceiros confiam na Hero para operar melhor o presente e construir o futuro do trabalho!


🚀 Nossas soluções

App PJ Hero: O hub central da vida PJ com tudo o que ele precisa. Abertura de CNPJ, escritórios virtuais, nota fiscal, impostos, contratação de seguros e muito mais na palma da mão.


Gestão PJ: A plataforma online para RHs e empresas gerenciarem o ciclo de vida completo de profissionais PJ. Admissões, contratos, pagamentos e compliance em um só lugar.


Contadores parceiros: Uma rede com mais de 3.000 contadores que ampliam as soluções que oferecem aos seus clientes PJ com os serviços da Hero. Parceiros, nunca concorrentes.


🌍 Nosso momento

Somos mais de 180 Heroes construindo a próxima fase da empresa, em crescimento constante e expansão global, levando nossa operação para novos mercados na América Latina e nos Estados Unidos.

Quem entra agora encontra espaço real para gerar impacto e construir algo relevante desde já.


🖤 A nossa MÁGICA

Na Hero, não acreditamos em trabalho sem entrega! Os verdadeiros Heroes fazem M-Á-G-I-C-A todos os dias. São esses superpoderes que guiam nossas decisões, nos conectam e nos fazem ir além:

  • Missão PJ é nosso DNA
  • Atendimento Excepcional
  • Garra para sermos os Melhores
  • Infinita Curiosidade
  • Colaboração sem Ego
  • Alegria com Profissionalismo

💼 Por que trabalhar na Hero

  • Aqui você tem impacto real na vida de milhares de profissionais, autonomia pra construir e desafios que fazem sentido.
  • A cultura é forte, humana e de alta performance, e o time é curioso, colaborativo e genuinamente ambicioso.
  • Quem entra na Hero não vem só trabalhar, vem crescer junto com a empresa.


Vem construir com a gente! Se fez sentido para você, a Hero tem vaga. 🚀