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Pessoa Executiva de Parcerias Estratégicas - Sênior

Descrição da vaga

A Pessoa Executiva de Parcerias Estratégicas é responsável por identificar e desenvolver parcerias comerciais para impulsionar o crescimento dos produtos da empresa. Ela mapeia segmentos estratégicos, cria propostas customizadas, negocia termos de parceria e trabalha junto aos times de marketing, produto e vendas para otimizar resultados e fortalecer a geração de receita.


Quer fazer parte dessa construção e deixar o seu legado? Vem com a gente!


Sobre a Company Hero:


A Company Hero está revolucionando o mercado de trabalho independente no Brasil, sendo o aliado confiável dos profissionais PJ e MEI. Através de soluções práticas empoderamos os PJ's a crescerem com liberdade e estabilidade e nosso aplicativo pioneiro guia os profissionais em cada etapa da sua jornada, transformando desafios em oportunidades.


Aqui, acreditamos no poder do trabalho independente e estamos prontos para apoiar cada herói a alcançar seu potencial máximo, transformando o meda da instabilidade em segurança!

Responsabilidades e atribuições

  • Mapear e prospectar grandes escritórios de contabilidade, advocacias, corretores de seguros e outros segmentos relevantes que possam indicar clientes;
  • Analisar quais categorias de parceiros possuem maior sinergia com a empresa e estruturar estratégias específicas para cada vertical;
  • Desenvolver propostas comerciais customizadas, considerando as particularidades de cada tipo de parceiro;
  • Conduzir reuniões estratégicas para apresentação da empresa e estruturação de modelos de parceria sustentáveis;
  • Negociar termos, comissões e incentivos para maximizar o engajamento dos parceiros;
  • Trabalhar na formalização de contratos e alinhamento de expectativas;
  • Garantir que os parceiros estratégicos tenham um onboarding eficiente e engajamento contínuo;
  • Acompanhar métricas de conversão e propor ajustes para maximizar o desempenho das parcerias;
  • Atuar como principal ponto de contato para esses parceiros estratégicos, garantindo suporte e evolução da relação;
  • Analisar tendências do mercado para identificar novas oportunidades de aquisição de clientes via parcerias;
  • Trabalhar com o time de produto para criar ofertas mais atraentes para diferentes tipos de parceiros;
  • Trabalhar próximo ao time de marketing para desenvolver campanhas segmentadas para aquisição de novos parceiros;
  • Colaborar com os BDRs e gerentes de conta para alinhar estratégias de indicação e conversão de leads;
  • Reportar insights e resultados de parcerias para a liderança, sugerindo otimizações no programa.

Requisitos e qualificações

  • Experiência prévia com parcerias estratégicas, desenvolvimento de negócios e vendas B2B;
  • Habilidade para lidar com negociações complexas e tomadores de decisão de alto nível;
  • Capacidade de criar e testar novos modelos de parceria, com visão estratégica e analítica;
  • Perfil executivo e consultivo, com postura profissional para representar a empresa em reuniões estratégicas;
  • Forte habilidade de comunicação e persuasão para engajar grandes parceiros;
  • Capacidade de analisar dados e estruturar planos de crescimento para os parceiros;
  • Experiência no uso de CRM (Salesforce, HubSpot, Pipedrive ou similares) para gerenciar e acompanhar o relacionamento com parceiros estratégicos;
  • Proatividade e mentalidade de dono, buscando sempre novas oportunidades de expansão.

Não é obrigatório, mas será muito legal se você tiver:

  • Conhecimento do mercado de contabilidade ou advocacia e outras áreas relacionadas será um diferencial;
  • Capacidade de construir apresentações e propostas de alto impacto;
  • Noções de contratos e estruturação de acordos comerciais.

Informações adicionais

  • 💻 Envio de equipamentos;
  • 🛫 Férias remuneradas;
  • 🩺 Benefício Saúde;
  • 🦷 Benefício Odontológico;
  • 🧬 Seguro de Vida;
  • 💰 Previdência Privada;
  • 💲Proteção Inicial;
  • 🎂 Day Off no mês do seu aniversário;
  • 💪 WellHub;
  • 👶 Pausa Baby Hero: aqui você tem dias para ficar com seu bebe após o nascimento dele;
  • 💍 Pausa para casamento;
  • 🤑 Reembolso creche;
  • 📧 Escritório Virtual Hero;
  • 🎉 Ótimo ambiente de trabalho com espaço de lazer, sala de jogos e muita descontração!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Bate-papo cultural 🦸‍♀️
  3. Etapa 3: Conheça sua futura gestão 🚀
  4. Etapa 4: Conversa com o CEO 🫂
  5. Etapa 5: Contratação

Sobre a Company Hero:

A Company Hero está revolucionando o mercado de trabalho independente no Brasil, sendo o aliado confiável dos profissionais PJ e MEI. Através de soluções práticas empoderamos os PJ's a crescerem com liberdade e estabilidade e nosso aplicativo pioneiro guia os profissionais em cada etapa da sua jornada, transformando desafios em oportunidades.


Aqui, acreditamos no poder do trabalho independente e estamos prontos para apoiar cada herói a alcançar seu potencial máximo, transformando o meda da instabilidade em segurança!


No que acreditamos:

Queremos guiar o PJ para eliminar vulnerabilidades e tornar a realidade de ser PJ a melhor escolha para 100 milhões de profissionais.


Cultura Company Hero:


Ter um currículo compatível com a vaga é importante. Mas, existem outros fatores igualmente relevantes na hora de escolher um novo Hero para compor nosso time.


Cultura Hero é sobre ser uma pessoa cheia de vontade e atitude para fazer acontecer, alguém curioso, que ama aprender, que vai atrás de dados para embasar suas ações, sempre com muito respeito ao próximo e pensamento resolutivo. Nós oferecemos as oportunidades e o espaço para você brilhar e você vem com o protagonismo!


E aí, você quer fazer a diferença na vida de MILHARES de pessoas?


Acesse nossa Página de Carreiras: https://go.companyhero.com/carreiras-company-hero